Zatrudnienie
Rzeczywista oferta, umowa, stanowisko i wymiar czasu pracy.
Pobyt i legalna praca
Pobyt czasowy i praca w Polsce
Sprawy pracownicze łączą legalność pobytu z warunkami zatrudnienia. Analizujemy dokumenty cudzoziemca i pracodawcy oraz wpływ zmian na trwające postępowanie.
Umów konsultacjęOkres
Ponad 3 miesiące, maks. 3 lata
Opłata
Zwykle 440 zł + karta
Strona postępowania
Cudzoziemiec
Pracodawca
Elektroniczny załącznik nr 1
Struktura sprawy
Co urząd sprawdza?
Wynagrodzenie
Co najmniej poziom wymagany przepisami i porównywalny dla danego stanowiska.
Pracodawca
Dokumenty firmy i prawidłowo podpisany załącznik.
Zmiany
Zmiana pracodawcy lub istotnych warunków może wymagać działania w sprawie.
Dla kogo?
- Pracownicy planujący pobyt w Polsce na podstawie zatrudnienia
- Osoby z nową ofertą lub zmianą warunków pracy
- Pracodawcy kompletujący część dokumentacji
Jak pomagamy?
- Analiza podstawy pobytu i prawa do pracy
- Kontrola dokumentów zatrudnienia
- Ocena skutków zmiany pracodawcy lub warunków
Jak przebiega proces?
- 1
Analiza statusu i zatrudnienia
- 2
Ustalenie właściwego trybu
- 3
Kompletowanie dokumentów obu stron
- 4
Obsługa wniosku i późniejszych zmian
Dokumenty i warunki
Zakres dokumentów pracodawcy i pracownika zależy od rodzaju pracy, podstawy dostępu do rynku pracy i aktualnego etapu sprawy.
Kwoty i sposób składania dokumentów należy potwierdzić przed złożeniem wniosku.